Arbeitszeugnis für Azubis korrekt erstellen: mit Checkliste und Musterzeugnis (externer Link)
Schlussgruß-Formel:
Arbeitgeber sind nicht verpflichtet, in einem Arbeitszeugnis in einer Schlussformel das Bedauern über das Ausscheiden, den Dank für geleistete Arbeit und die guten Wünsche für die Zukunft zum Ausdruck zu bringen (BAG 9 AZR 146/21).
Grundsätzlich wird ein Fehlen einer solchen Schlussformulierung als Entwertung des Arbeitszeugnisses angesehen.